Рік Рідер з BlackRock закликає ФРС до ставки 3%

Рік Рідер, який керує напрямом фіксованого доходу в BlackRock і розглядається як можливий наступник Джерома Павелла на посаді голови Федеральної резервної системи (ФРС), закликає центробанк знизити облікову ставку до 3% у міру послаблення умов на ринку праці, повідомляє Bloomberg. Наразі ставка перебуває у цільовому діапазоні 3,75%–4% після зниження на чверть пункту минулого тижня.

Він вказав на ознаки ослаблення найму та аргументував, що нижча ключова ставка допоможе підтримати економічну активність, зокрема попит на житло. Щомісячний звіт по зайнятості було відкладено через урядовий шатдаун, але, на його думку, він, ймовірно, показав би подальше уповільнення.

«Ми спостерігаємо досить суттєве пом’якшення ринку праці», — зазначив Рідер. «Ставка за кредитами має бути на рівні трьох. Я просто вважаю, що ми можемо довести її до цього рівня, а тоді знову оцінити, де ми є сьогодні».

Рідер також підкреслив, що політичні рішення повинні ґрунтуватися на нових даних. «Я відчуваю величезну симпатію до цієї інституції та поважаю її святість», — сказав він про ФРС. «Я, безумовно, вірю в голову ФРС і комітет ФРС, і вважаю, що вони прийматимуть рішення на основі оцінки та інтерпретації даних».

Минулого тижня посадовці ФРС знизили ставки, а голова Павелл зауважив, що ще одне зниження у грудні «не є наперед вирішеним». Декілька політиків останніми днями попередили, що надто швидке пом’якшення може зберегти інфляцію на підвищеному рівні.

Білий дім звузив список кандидатів на посаду голови ФРС до членів ради Крістофера Валлера та Мішель Боумен, колишнього губернатора Кевіна Варша, директора Національної економічної ради Кевіна Гассетта та Рідера. Президент зазначив, що рішення очікується до кінця року.

Як раніше писав GNcrypto, приватні оцінки за жовтень вказували на слабше створення робочих місць, а офіційний звіт було відкладено через шатдаун. Оголошені звільнення зросли на 183% у річному вимірі — до 153 074 у жовтні, що є найвищим показником для цього місяця за 22 роки, піднявши річну кількість скорочень до понад 1 мільйона і на 65% вище, ніж за той самий період 2024 року. Компанії вказували на скорочення витрат, реструктуризацію, пов’язану з ШІ, вищі витрати на запозичення, мита та уповільнення інвестицій.